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外贸业务员(连云港+底薪3000+提成)连云港市方舟实业有限公司异地招聘6-8千/月02-25

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|恩佐2官网注册公司规模:50-150人

一、招聘要求1、年龄:20—35岁,男女不限;专科以上学历;2、诚实守信、相貌端庄、知书达理、身体健康、无不良历史记录;3、专业要求:英语、国际贸易、市场营销、电子商务、理工科均可。4、工作认真,态度端正;诚实守信、身体健康、无不良历史记录。5、熟练应用办公自动化软件;6、英语口语熟练者优先。二、、待遇(1)、月薪3000—8000元加业务提成,试用期三个月,试用期月薪2500元,试用合格后转正。(2)、社保、奖金(公司效益奖、年终奖)(3)、工作40小时/周、单休。三、工作内容(1)、线上线下与客户沟通、客户订单、信息、售后维护;(2)、公司正常的接人待物、网络上的往来信息处理;(3)、每年参加必要的国内、国际性展会;(4)、公司其它工作安排四、应聘方式及注意事项1、凡是符合应聘条件者,须提供以下报名资料:应聘报名表、个人简历、证件原件和复印件(毕业证书、学位证书、职称、身份证等相关证件)。2、应聘者应如实提交上述材料以备资格审查。凡未如实填报或有隐瞒、弄虚作假行为者,一经查出立即取消资格,即使已经录取录用,也将无条件解除劳动关系。3、4、应聘面试地址:连云港市新浦工业园浙江路8号。5、交通指南:新浦工业园区内浙江路8-8号(323省道,八中队向西五公里处陇海汽车城4S店北面200米左手大门入内,中小企业园内右手第二排厂房)。6、百度地图搜索“连云港市方舟实业有限公司”即可。7、电话:0518-85837079 13505131779

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上海华硕直招普工\组装工\仓管员永一技术有限公司异地招聘6-8千/月02-25

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

恩佐2官网注册工作地点在上海市浦东新区华硕总部,非诚勿扰!郑重声明《厂区招聘,绝无任何费用!请求职者谨慎以免上当受骗》由于本工厂订单激增,现在入职满55天,除工资外额外一次性补贴奖金6000-10000奖金直接发放工资卡,对于经常旷工,不服从安排者不予颁发。短信报名方式:姓名+性别+身份证号码至林经理手机号码上182-2167-1347,报名成功后会有公司招聘客服及时跟你联系!电话报名也可以:林经理182-2167-1347(在外地的现在可联系预约了)【入职流程】求职者直接前往厂区面试报到——录取信息——分配宿舍——制作识别卡——分配部门——正式上岗(当天搞定)声明:公司招聘无任何费用。在我处报名后,请勿在其他地方报名,以免系统冲突无法安排面试 。一、招聘岗位:普工,操作工、仓管员、学徒工、组装、包装、插件、质检、品质、QC、维修、测试、物料、SMT、品保、等岗位,近期入职岗位好,晋升机会大!二、招聘要求1、年龄:18一40周岁,男女不限,有无经验均可;2、要求:学历不限3、健康:女148cm以上,男155cm以上,4、其它:具有本人合法有效期内身份证,无犯罪记录,无过大纹身,四肢健全即可。三、薪资待遇;1、入职当天与我厂签订合同,统一缴纳社保,厂内中央空调,不穿无尘服。2、正常工作时间:每天8小时,每周5天;周末加班一天休一天3、加班时间:平时每日加班2一3小时左右,每周至少休息1天;4、加班费:正常工作时间(8小时/日)以外的时间均算加班时间。平时加班:21.98元/小时(1.5倍)周末加班:29.31元/小时(2.0倍)法定假日:43.97元/小时(3.0倍)夜班津贴:9元/天底薪:2550元底薪+各种津贴+加班费=5500-7500元/月。到手工资的高低取决于个人加班时数的多少,每个月10号准时发工资,不压工资。年终奖金5000-10000元/次(视员工工作年限给付)。四、伙食及住宿1、公司提供伙食补贴360元/月,当月未用金额在薪资中发放,超额自负。生活区内设有大型员工餐厅,可满足多样化的用餐需求;2、公司为员工提供宿舍,园区外及园区内宿舍皆采取小区式管理,配备宿舍管理员及安保。3、公共卫浴宿舍,独立卫浴之宿舍,所有宿舍均提供独立的冷暖空调,无线网等,二十四小时供应洗浴热水及饮用水。4、伙食:提供一日三餐,四菜一汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋等。5、住宿:提供2-8人间宿舍,配备独立卫生间、空调、24小时热水、洗衣房等一应俱全。五、面试须知需带证件:本人有效身份证原件﹠复印件8张、一寸照片8张,一支黑色碳素笔前往公司报到分发宿舍并放置行李查验证件拍照制作厂牌新人培训分发厂服及部门部门岗位前培训正式上岗报名方式:姓名+身份证号码+联系电话,工作人员收到后会尽快时间联系你本公司属于电子企业,主要生产苹果代加工,常年工作稳定,加班多,福利好,晋升空间大。官网火热报名中,快乐工作,幸福生活!

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家用分体空调销售工程师(常州)大金(中国)投资有限公司南京分公司常州4-6千/月02-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

岗位职责: 1、开发、维护管理所负责区域现有家用分体机空调营销网络; 2、对经销商销售团队进行建设及培养; 3、配合代理店做好新的销售网点的开发和维护工作; 4、负责所属区域市场的零售管理工作,包括卖场样品陈列,促销活动开展,对手数据收集; 5、大客户合作的进场、策略等谈判; 6、终端促销活动的策划、执行及相关业绩完成; 7、根据零售指标,协助辖区内门店的每月销售目标达成。 任职资格: 1、大专以上学历,市场营销类专业优先考虑; 2、1-2年销售经验,优秀应届生亦可; 3、具有良好的敬业精神及团队合作精神; 4、有较好的语言表达能力,思维敏捷,性格开朗,善于人际关系的协调和沟通; 5、认可日本企业文化; 6、熟练使用office办公软件。

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广告销售(Life Event-常州)美团点评常州-钟楼区0.6-1万/月02-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

岗位职责: 1.通过销售拜访,了解商户的业务现状与实际需求并结合消费者的消费动向,制定个性化营销方案,与商户谈判并达成合作; 2.执行公司的销售策略及政策,达成业绩目标; 3.与公司各部门配合,及时处理用户的反馈、投诉和建议,提高用户满意度; 4.归档和更新所有目标商户拜访、协议、服务条款等有关的文件和数据,确保信息在数据库中得到正确的维护。 任职要求: 1.大专及以上学历,有销售工作经验优先; 2.有很强的学习能力和适应能力,适应互联网行业的快速发展,精力充沛,具备在高强压力下出色完成任务的能力; 3.具备较强的人际沟通及逻辑思维能力,思维敏捷,能够准确把握产品优势和客户心理,高效整合内外部资源促成销售业绩; 4.富有激情和创新理念,追求个人职业发展和公司利益的双赢; 5.热爱销售,善于挑战,积极乐观,有强烈的成功欲望和企图心; 6.为人正直,诚实可靠,以公司利益为重.

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供应商质量主管(自行车产品,常州)迪卡侬体育用品公司(Decathlon)异地招聘0.8-1.5万/月02-24

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|恩佐2官网注册公司规模:1000-5000人

岗位职责:You will have the responsibility to lead:- The daily relationship with your suppliers on quality management: control plan, product quality, factory quality system, social charter, environmental and toxicology, etc… - The industrialization of the new products - The definition of middle and long term strategy with your supplier - The development of new metal products that will be sold worldwide in Decathlon Stores and factories. 任职资格:- 3 years experience in Quality field - An Mechanical engineering major or some experience in the Mechanical manufacturing environment - Willing to work on site in factory environment- Leadership ability- Strong project management skill - Good communication abilities in Chinese and English- Strong knowledge of factory field and strong quality sense - Some experience in Continuous Improvement field is a plus

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肯德基餐厅储备经理-常州(应届生)南京肯德基有限公司常州4-6千/月02-24

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

【工作职责】:1. 餐厅人力及现场营运管理,确保现场营运的顺利;2. 排班、订货、设备管理;3. 优化餐厅各项流程提升顾客满意度,合理控制餐厅成本;4. 其他日常门店营运管理工作。【岗位要求】:1. 20-30周岁,大专及以上学历,专业不限;2. 热情开朗,乐于与人沟通;3. 具备较好的沟通能力,学习能力,抗压能力;4. 热爱餐饮服务行业。【个人及职业发展】:1、储备经理是向餐厅经理快速发展的基础职级。通过百胜商学院课程的体系化技能培养以及入职后一对一导师辅导能力提升,每年有考核晋升机会,最快22个月可以发展成为餐厅经理(100%内部晋升机制),从而独立管理一家百胜餐厅。2、在不断地培养和学习中,未来你将能够在品牌经营、品牌创新、利润管理、绩效管理等商业经营核心能力上,具备行业领先的经验及能力。3、年轻的工作伙伴,轻松自在的团队氛围,没有距离感的管理风格,能够让你在百胜大家庭快乐成长。4、工作地点选择多,可就近分配。【薪资福利】:1、月薪+绩效奖金,首年年薪约4.8-5.6万(6个月储备经理+6个月副经理)2、五险一金+商业医疗保险+工伤保险(雇主责任险)3、每周休息2天,带薪年假10天起(学生也可以享受)4、年度定期体检,各类节日贺礼及丰富的员工活动5、成为餐厅经理后,公司将提供股票、父母子女医疗保险、***15万购房零利息贷款及75%房息补贴欢迎登录百胜中国官网了解更多公司及职位信息http://www.yumchina.com/

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迪卡侬零售运动负责人(实习生)--常州迪卡侬体育用品公司(Decathlon)常州1.3-1.7千/月02-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

岗位职责:零售运动负责人(实习生)?迪卡侬秋季人才招聘季暨2020校园招聘于9月2日正式启动,微信关注“迪卡侬招聘”微信公众号,观看空中宣讲会,获取招聘活动信息!这是一份传递运动快乐,与一群充满活力的伙伴一起工作的实习机会!?工作时间灵活+免费运动+定期团队建设+员工折扣+正式工作机会+完善培训体系!在迪卡侬,超过9万名员工在全产业链的岗位上努力工作,?致力于为全球60个国家,1500多家门店的当地运动爱好者提供出色的产品及服务,我们尽全力,可持续地让大众共享运动欢益!?你将承担的职责致力于通过良好的服务与产品专业知识打造友好便捷的购物体验,提升顾客满意度和产品销售额。-陈列:根据商业策略及销售情况,创建、调整并维护具有吸引力的全渠道货架陈列,使用库存管理工具确保良好的库存周转,以提供快速自主的购物体验;-顾客:在你的部门内打造***顾客购物体验,为顾客提供满意的服务,提升顾客体验满意度;-产品:了解你所负责的产品特性、当地运动市场及顾客需求,通过传递运动产品专业知识,提升销售额;-商业:根据商场与运动的商业策略,执行商业活动,以实现商业目标;-运营:维护商场的日常运营,保证人员、货物与现金的安全; 任职资格:我们对你的期待-2021年及以后毕业的在校学生,专业不限-至少有一项热爱并且定期从事的运动;-适应零售行业工作节奏,并希望在零售行业长期发展;-良好的顾客服务意识,乐于与顾客沟通; -积极主动,工作细致,较强的责任感;-具有商业思维,以用户为核心,以结果为导向;工作时间:平均每周提供不少于20个小时的工作时间,实习期6个月以上(结合个人意愿与门店具体营业情况进行排班)在这里你将收获到实习期:-实习薪资(时薪)+月度奖金+员工折扣-完善的培训体系:公司价值观、产品培训、陈列与库存管理、高效销售、顾客服务等-实习期间经过培训与评估,毕业可以优先转为正式员工-共同爱好的运动社群,丰富多样的体育运动-在充满活力以及乐于分享的团队氛围中共同成长毕业签署正式劳动合同后:-基本薪资+月度奖金+年度利润分享-五险一金,享受年度体检,公司加保员工本人及配偶与子女的商业医疗保险-共同爱好的运动社群,丰富多样的体育活动以及运动津贴、员工折扣-每年12-20天的带薪年假-可申请加入迪卡侬全球持股计划,成为公司股东-全面系统化的零售技能培训以及个人成长培训-多元化职业发展路径长期发展计划 -量身定制的全方位长期培训发展体系与陪伴,助力发展成为专家型人才-伴随公司稳健发展和100%内部晋升带来的广阔晋升空间,实现管理型人才发展路径-面向全球的全产业链多元化工作机会,以及鼓励员工一岗多能的模式,打造复合型人才【品牌中心/工业采购/物流/电子商务/职能服务部门等】招聘流程线上简历投递/线下门店投递->电话面试->面试->发放offer (在求职过程中有任何疑问,请反馈至“迪卡侬招聘”官方微信平台) 欢迎登陆“迪卡侬招聘”官网http://recruitment.decathlon.com.cn, 通过官方渠道投递;同时关注“迪卡侬招聘”微信公众号,及时获取招聘进度及最新招聘信息。备注:在工作职责实质内容不变的情况下,迪卡侬有权对职务名称进行形式上的调整。

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配套工程师(水电工程师)上药集团常州药业股份有限公司常州02-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:

恩佐2官网注册岗位职责:1、按照项目建设各阶段的进度控制点制订并落实用电、给排水、燃气、通讯等配套工作计划2、项目前期与政府的配套部门的沟通,手续办理3、辅助施工现场管理人员,协调现场的配套工程4、监督、管理配套工程的实施,有效地降低配套成本5、完成领导临时交待的其他工作任务。 任职资格:1、建筑工程类、机电等相关专业大学专科及以上学历2、2年以上施工单位水电安装经验,有大型项目配套工作经验者优先3、了解房地产开发过程,了解房地产企业配套部门征询咨询和申办程序,了解方案设扩充、设计施工图审批流程和申办工作4、了解项目配套的工作程序和相关技术规定,会编制前、后配套实施计划,有根据施工进度协调各配套单位的经验5、工作严谨细致,责任心强,有较强的沟通、协调能力及良好的团队精神。 

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活动策划专员恐龙园文化旅游集团股份有限公司常州-新北区6-8千/月02-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:国企|恩佐2官网注册公司规模:10000人以上

1.有策划经验(公关公司履历优先);2.熟悉线上媒体、社交类媒体及传播营销事件策划内容;3.有剪辑及拍摄特长的优先。

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人力资源经理天纳克(苏州)减振系统有限公司常州2-2.5万/月02-24

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

工作职责:人力资源体系管理:制定完善公司人力资源管理体系、制度和流程。招聘管理:负责总部各职能部门的招聘管理,发布招聘信息,筛选简历,组织并执行面试,跟踪面试结果,办理录用,提供招聘分析报告。员工发展管理:组织人才盘点,辅导业务部门进行员工职业发展规划。培训管理:制定并监督年度培训计划的实施,对培训效果进行调研和评估,监督各部门开展培训工作。绩效管理:组织实施绩效管理,监督部门绩效管理过程,及时解决问题,使绩效体系能够落到实处。薪酬管理:对总部薪酬费用进行控制分析。劳动关系处理:建立畅通的沟通渠道,处理各种员工关系问题,构建企业文化,提高员工敬业度。 处理领导交代的其他事务。任职资格: Education/ Certification 教育背景/证书: 本科及以上学历,人力资源管理、劳动经济、心理学、管理学等相关专业优先5年以上人力资源管理工作经验熟悉人力资源管理体系熟悉国家、地方相关劳动法律法规流利的英语听说读写能力亲和力强,有大局观,抗压能力强熟练掌握office办公软件 能够适应加班

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ME 工程师雷勃电气集团常州6-8千/月02-24

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

恩佐2官网注册1. 生产现场工艺、质量问题解决;2.工装夹具设计;3.SEC\TPM的实施;4.新品小批跟踪;5.工艺、设备等文件的编制;6.新项目的策划和实施;7.生产线效率提高的工艺支持;8.HOTCI\QUIKSTEP的参与;

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策划专员江苏恒立液压股份有限公司常州02-24

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

1、策划及执行展会和其他营销工作,联动内部各相关部门及外部供应商高效、高质量地组织展会工作,不断提升推广效果;2、针对品牌运营目标,策划相关品牌活动整体的落地方案及执行推进;3、根据策划方案执行项目计划表,同各部门保持高效沟通,完成活动信息布达和收集,保证活动按时间节点推进,高质量完成;4、输出展会及其他品牌活动的结案报告,对活动进行分析总结,为持续提升活动做优化工作;5、进行市场调研活动,筛选出合适的主流媒体及与公司相匹配的展会信息;6、同相关行业协会保持沟通,建立联络,从中探索品牌推广的营销点;7、策划企业展厅及执行落地;8、协同外部供应商进行网络推广,包括搜索引擎的优化和竞价排名;9、协同外部专业机构进行舆情监测,突发舆情及时通报。任职要求: 1、专科及以上学历,市场营销、广告学等相关专业;2、5年以上活动策划、展会工作经验,具有洞察力及市场感知能力,良好的活动创意感觉,充沛的想象力与激情;3、逻辑性强,具备良好的营销传播意识;4、活动执行中计划性强,任务明确,严格按照时间节点推进,遇到突发情况,应变能力强;5、有良好的职业素养、敬业精神及团队合作意识,抗压能力强、创新能力强。

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EHS工程师(金坛)京西重工(上海)有限公司常州-金坛区5-6万/年02-24

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

恩佐2官网注册由京西重工(上海)有限公司控股的子公司京晟(常州)汽车零部件有限公司,坐落于常州市金坛经济开发区,是京西重工(上海)有限公司与常州市金坛经济开发区管委会直属企业合资成立,主要从事汽车级铝制零件的加工制造、汽车制动系统控制阀块的研发、制造和销售。公司秉承技术先进、管理现代、充满活力、大胆创新、勇往直前、艰苦奋斗的经营理念,汇集海内外优秀专业人才,致力于成为中国一流的汽车零部件配套企业,为中国汽车技术发展贡献力量。内容1负责EHS管理体系(ISO14001&ISO45000)的推进和维持;2负责EHS合规性自查,如噪音、污水排放等,确保公司活动符合法律法规的要求;3日常检查及监测工作,确保符合公司的相关许可证及管理体系的要求;4负责厂区内消防设施管理,做好所有消防器材的统计、更新;5负责对公司员工的部分EHS培训和宣传教育的组织协调工作;6参与工伤事件的调查工作,对现场安全隐患及发现项进行定期跟踪和督促;7完成上级安排的其他工作。任职要求1安全工程、环境工程或其他相关专业;2有ISO14001&ISO45000知识,熟悉国家环境、职业健康等有关法律法规;3具有较强的责任心以及团队意识,良好的沟通协调能力;4良好的英语听说读写能力;5熟练使用微软办公软件;6良好的团队合作精神;7结果导向;8良好的沟通技巧和工作主动性;9良好的英语交流能力。热诚地欢迎符合所述职位要求的有志之士热情加盟,成为我们大家庭中的一员,期待与您携手奋进,攀登卓越的巅峰!

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学术代表(江苏创新)(008926)江苏先声药业有限公司异地招聘0.8-1万/月02-24

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、在遵守国家法规和公司规则制度的前提下,科学专业的传递公司产品信息; 2、与目标客户建立合作关系;3、进行销售跟踪及跟进工作;4、参与或协助组织相关学术推广活动;5、为公司树立积极向上的公众形象。 任职资格:1、认同先声药业企业文化;2、临床医学、药学、护理、生物等医药相关专业,大专及以上学历;3、具有学术推广工作经验优先考虑;4、扎实的专业知识和良好的沟通能力与敬业精神;5、良好的沟通表达能力,敬业精神及团队合作精神;6、强烈的进取心,工作中力求不断创新。

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采购主管常州豪爵铃木摩托车有限公司常州7-10万/年02-24

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1.采购计划下达与调达:按公司生产需求合理下达采购计划,跟进供应商按时交付;2.供应商管理:根据供应商供应及质量表现实施推进改善与定期监察;3.有较强的责任心和抗压能力,能独立解决工作中遇到的大部分困难;4.有改善意识和成本节约意识;5.有较强的沟通组织能力,能组织相关方共同开展工作;6.专业要求:工科专业,有质量、技术等现场管理经验,机械类优先;7.接受过TS16949、精益生产、TPS等管理培训的优先。

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大客户经理(房地产广告)瑞庭网络技术(上海)有限公司无锡分公司-安居客常州-新北区0.8-1.5万/月02-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

恩佐2官网注册工作职责:1、负责开发商客户的独立开发和市场开拓;2、根据客户需求提供最优质的互联网产品整合营销方案;3、独立完成销售合同的谈判、签订、收款,按时达成销售业绩;4、及时全面地向客户提供良好的客情服务,保持长期合作关系;5、完成上级交办的项目或其他工作任务。任职要求:1、全日制大专及以上学历,年龄28岁以下,1-3年销售工作经验,形象气质佳;2、具有大客户公关能力、有房地产开发商业务开拓、软件、广告行业销售经验者优先;3、思维敏捷,具备较强进取心、求知欲和优秀的沟通能力以及谈判能力;4、独立销售能力强,有出色的语言表达能力和良好的团队合作意识;5、团队利益至上,拥有优良的文化价值观、有理想、有激情,希望借助创业平台成就梦想者优先;6、有驾照、有车。

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销售支持专员(常州)亚士创能科技(上海)股份有限公司常州4-6千/月02-24

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:上市公司|恩佐2官网注册公司规模:1000-5000人

恩佐2官网注册1. 订单处理1)接收订单根据产品情况进行分类,将定制产品下达生产单;2)根据客户要求对所需产品的完成情况进行追踪和跟进;3)协调储运部门根据客户要求安排发货;2. 销售账款管理4)整理发货客户的货款回收情况进行监督和跟踪;5)每月对所需对账客户进行对账,并按时催收原件对账单;6)根据战略项目结款方式及时跟进并监督回收情况;3. 销售管理7)按照客户要求详细记录,全程跟踪;8)协调技术部和生产部对客户所需产品要求的跟进;9)根据赊销政策严格监督并执行; 4. 完成部门主管交办的其他工作。

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Environmental technician上海天祥质量技术服务有限公司(Intertek 天祥集团)常州02-24

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:合资|恩佐2官网注册公司规模:1000-5000人

Job RequirementStudies related to environment or chemistry or other related    3-5 years of working experienceFamiliar with either of the following manufacturing sector: textile, plastic, metal or electronic productionwith actual audit experience in either social or environmental aspect: e.g. BSCI, SA 8000, GOTs, ISO 14001, ISO14064 etcAble to write English report and communicate simply in English;Good applicant ability of office softwareEducation:BachelorJob DescriptionConduct environmental related audit related to recycled content certification and other environmental performance related auditWork out solutions to solve clients’ environmental issues;Conduct internal and external environmental trainings when necessary;Visit client and present solutions when requested;        

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制造经理常州华达科捷光电仪器有限公司常州-钟楼区1-1.5万/月02-24

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|恩佐2官网注册公司规模:500-1000人

一、岗位职责: 主持制造单元的全面工作,协调生产、工艺、成本、安全等要素,对制造单元整体绩效负责,并进行有效的工作任务分解和资源配置; 组织、推动制造单元贯彻生产任务计划,督促生产计划按时完成,以保证满足市场需求; 严格执行全面质量管理体系,保证产品质量; 配合职能部门进行生产工艺及流程的管理及优化,提升生产效率; 组织开展现场(5S)、安全管理,对生产现场检查、督促、考核,不断推动精益生产; 组织生产例会,安排布置工作、协调处理生产过程出现的问题,解决生产过程中的困难; 督促检查生产基础设施、生产设备、工装工具和模具的维护、使用及保养工作;? 负责制造管理人员的业务指导与培训,开展人员的评价、激励、选拔,打造高绩效团队; 9、完成上级安排的其他工作; 二、任职条件: 1、40岁左右,大专及以上学历,理工类专业(电子仪器仪表专业优先); 2、10年以上生产经验,8年以上制造管理经验,电动工具行业或电子消费产品行业; 3、中等规模以上制造型企业经历,管理规模不少于300人,直接下属>3人; 4、踏实认真,执行力强,熟悉现代企业生产管理体系,熟悉精益生产管理; 5、良好的个人操守,作风正派、顽强、肯干、能吃苦,有较强领导能力。

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ANC营销培训生-苏皖大区(常州)健合(中国)有限公司常州02-24

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

ANC(成人自然健康营养与护理)业务部主要服务品牌为Swisse和Aurelia。工作地点:定岗后工作地点服从省内安排,大区可分配城市/区域有:南京、苏州、无锡、常州、合肥等项目特色:实习期-集训学习期I -轮岗培养期(约半年)-汇报定岗期-集训学习期II-在岗发展评估(两年)晋升路径:ANC营销培训生-ANC推广员-ANC片区主管-ANC大区营销经理-营销总监,一年评估一次职位描述:1、负责Swisse营养保健品及合生元益生菌等品类在药线、婴线、美妆及商超渠道销售达成2、产品陈列优化及库存合理性管理,包括产品上架谈判与执行追踪以及库存盘点、销量统计分析和物流培训、陈列检查等3、配合或主导各项全国/区域推广促销活动,拉动销售业绩,并能提出有针对性的建议4、负责促销人员及团队的管理,定期开展对经销商、门店、促销员等相关人员产品知识及业务知识的培训5、积极配合公司各品牌的相关项目工作,按要求执行和完成相关规定及任务,实现跨部门间的有效合作如果你符合以下条件,请加入我们:1、具有本科或以上学历的2020年全日制毕业生,不限城市、专业、毕业院校2、具有良好的客户服务及销售意识3、具备良好的自我驱动、快速学习能力、抗压能力和团队合作精神4、对长期从事销售工作充满热情,勇于挑战自我,有韧性,具有学习敏锐度

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招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
招聘职位: 房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理